調(diào)查報(bào)告評(píng)選中國(guó)“百?gòu)?qiáng)雇主”：北上廣企業(yè)達(dá)79家
15日，2017《商學(xué)院》首屆商業(yè)領(lǐng)袖高峰論壇暨智聯(lián)招聘“2017中國(guó)年度最佳雇主”百?gòu)?qiáng)榜單在北京發(fā)布，阿里巴巴、京東、聯(lián)想等企業(yè)入圍百?gòu)?qiáng)榜單，“百?gòu)?qiáng)雇主”中，IT/通信/電子/互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)入圍數(shù)量最多，達(dá)25家，從地域看，北京、上海、廣州上榜企業(yè)高達(dá)到79家。
資料圖：2月11日，北京國(guó)際會(huì)展中心舉行春季人才招聘會(huì)，求職者在招聘會(huì)尋找合適的就業(yè)崗位。中新社記者 韓海丹 攝
北上廣包攬四分之三榜單
在這份《2017中國(guó)年度最佳雇主百?gòu)?qiáng)評(píng)選報(bào)告》中，阿里巴巴集團(tuán)、京東、360公司、聯(lián)想集團(tuán)等企業(yè)入圍百?gòu)?qiáng)榜單。
據(jù)介紹，2017中國(guó)年度最佳雇主報(bào)名企業(yè)數(shù)量達(dá)到17554家，同比2016年增幅達(dá)到80%，報(bào)名企業(yè)地區(qū)分布廣泛，覆蓋全國(guó)。
本屆百?gòu)?qiáng)雇主分布廣泛，共覆蓋了全國(guó)15個(gè)省份，一線、新一線、二三線城市均有覆蓋。從數(shù)量上看，北京、上海、廣州上榜企業(yè)達(dá)到79家，是百?gòu)?qiáng)榜單的主要構(gòu)成地。
資料圖：2月8日，2017年海南省新春首場(chǎng)特大型招聘會(huì)在海南省人力資源市場(chǎng)舉行，吸引了眾多求職者前來(lái)入場(chǎng)求職。中新社記者 駱云飛 攝
互聯(lián)網(wǎng)等行業(yè)入圍百?gòu)?qiáng)雇主數(shù)最多
《報(bào)告》稱從行業(yè)分布看，本屆百?gòu)?qiáng)雇主在各行業(yè)均有分布，其中IT/通信/電子/互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)入圍百?gòu)?qiáng)雇主數(shù)量最多，達(dá)25家，其中獨(dú)特的人才戰(zhàn)略使得自身的雇主品牌建設(shè)取得了顯著成效。
而生產(chǎn)/加工/制造業(yè)行業(yè)入圍雇主數(shù)量由去年的第一位下降至第二位，為20家，但其深遠(yuǎn)的雇主品牌建設(shè)的積淀，以及龐大的人才需求，仍然能夠吸引和留住更多人才。
資料圖：廣州市2017屆高校畢業(yè)生首場(chǎng)大型供需見(jiàn)面會(huì)在華南農(nóng)業(yè)大學(xué)舉行，有2萬(wàn)多名高校畢業(yè)生進(jìn)場(chǎng)求職。陳驥旻 攝
36%的求職者目前這份工作時(shí)間不滿1年
本次參與調(diào)查的求職者樣本共計(jì)2430萬(wàn)人次，51.2%為90后，38.9%為80后。58.7%為未婚，且參與者的文化程度以大專和本科學(xué)歷為主，占到了80%。
調(diào)查發(fā)現(xiàn)，36%的求職者目前這份工作時(shí)間不滿1年，1-3年時(shí)間的為38%，3-5年時(shí)間的為13%，5-10年時(shí)間的為10%，而10年以上的只占到4%。
《報(bào)告》分析稱，求職者更換工作時(shí)間縮短，側(cè)面表現(xiàn)出個(gè)體對(duì)企業(yè)的依賴性和忠誠(chéng)度下降。
資料圖：大批應(yīng)屆畢業(yè)生咨詢洽談心儀的工作。崔嘉躍 攝
90后對(duì)一線城市更向往
與此同時(shí)，不同年齡者期望的工作地點(diǎn)也有差異。
70后及之前最期望工作的地點(diǎn)排名前五的為北京、上海、天津、成都、深圳；80后最期望工作的地點(diǎn)排名前五位的分別為北京、天津、上海、西安、鄭州；90后最期望工作的地點(diǎn)排名前五位分別為北京、上海、成都、深圳、廣州。
《報(bào)告》分析稱，北上廣深四個(gè)一線城市對(duì)于90后人才的吸引力明顯，相比前輩，90后對(duì)這四個(gè)城市的向往更加強(qiáng)烈。
另外，成都作為新一線城市的吸引力凸顯，排在90后期望工作城市的第三位。這一變化從側(cè)面說(shuō)明隨著新一線城市經(jīng)濟(jì)體的發(fā)展，對(duì)人才的渴求將更加緊迫。(記者 張尼)
